複数事業労働者 全業務の負荷を総合評価 改正労災法運用で通達 厚労省

現時点においては、脳・心臓疾患と精神障害を要因とする疾病が対象で、一つの事業における業務上の負荷のみでは業務と疾病の間に因果関係が認め