勤務は週20時間まででOK ソフトバンクが築く「最初の一歩」 [Ｖ５００] - 朝日新聞デジタル

ソフトバンクは、精神障害や発達障害などで長時間働くのが難しい人に、週20時間未満でも働ける機会を提供する「ショートタイムワーク制度」を2016年から導入している。関連キーワードはありません