「 価値観 」 の情報 

日本の労働力不足や価値観の多様化が進む中、企業の精神障害者雇用に対する需要は増えてきています。一方で、まだまだ「雇う」ことにフォーカスが

上司の取りがちな態度として「何もしない」「精神論に置き換える」「『この程度でおかしくなるはずがない』と自分の価値観で判断する」「親身に